"Leadership magnétique : Dirige et Coach, aligné à Ton Désign"

Formation créée le 09/09/2025. Dernière mise à jour le 30/09/2025.
Version du programme : 1
Taux de satisfaction des apprenants
10,0/10 (1 avis)

Type de formation

Distanciel

Durée de formation

40 heures (10 jours)

Accessibilité

Oui
€ Net de TVA
S'inscrire
€ Net de TVA
S'inscrire
€ Net de TVA
S'inscrire

"Leadership magnétique : Dirige et Coach, aligné à Ton Désign"


Viens apprendre à libérer ton style de management naturel en t'alignant à ton Human Design et à transformer ton leadership en un moteur de performance et d’harmonie au sein de ton équipe. Aligné.e à Ton Désign, tu diriges sans forcer, tu inspires sans t’épuiser.

Objectifs de la formation

  • Savoir décoder son profil de Manager en Human Désign pour gagner en clarté sur son mode naturel de leadership.
  • Identifier les zones de désalignement dans son management actuel afin de comprendre leurs impacts concrets
  • Mettre en place et incarner un style de management aligné à son Human Désign

Profil des bénéficiaires

Pour qui
  • Tu es manager ou dirigeant qui a déjà des responsabilités (petite équipe, structure en croissance, projet entrepreneurial ou organisation plus large), mais tu sens que ton style de management actuel peut être optimisé. Tu es une personne compétente et investie, mais tu fatigues à devoir forcer ou de reproduire des modèles qui ne te ressemblent pas.
  • Des signaux clairs arrivent : stress, démotivation des équipes, turnover, difficultés à communiquer ou à faire adhérer. Tu a un potentiel de leader inspirant, mais tu ne l'exploites pas pleinement parce que tu n’agis pas en accord avec ta nature profonde.
  • Tu es en quête de clarté et de légitimité, tu veux à la fois améliorer la performance de ton management et retrouver une relation saine, fluide et motivante avec tes équipes.
Prérequis

Contenu de la formation

DECODER SON DESIGN : grille de lecture claire de ton Human Désign et de ton profil de Manager
IDENTIFICATION LES ALIGNEMENTS : Où ton style actuel de management peut bloquer et pourquoi (stress, turnover, manque de motivation des équipes...)
IMPLEMENTER L'ALIGNEMENT : mettre en place des stratégies de management sur mesure, adaptées à ton désign (communication, organisation, prise décision...)
INCARNER LE LEADERSHIP : Maintenir la transformation dans ta ou tes structures, avec des rituels concrets et ajustements durables
Mises en pratique personnalisée en Human Design
Mises en pratique personnalisée pour un collaborateur clé

Équipe pédagogique

Sandrine JANCOU : Formatrice et coach depuis près de 30 ans, ancienne professeure de sport et manager d’équipes au sein d'établissements du Ministère des Sports, j’accompagne aujourd’hui les leaders à incarner un management aligné et inspirant. Mon rôle est d’ouvrir la voie en alliant vision, pragmatisme et transmission claire et impactante. Mon design m’apporte une présence naturelle de leader (porte 31), la capacité de créer la confiance et l’adhésion (porte 26), d’humaniser profondément le management (portes 25 et 27), tout en guidant vers des transformations concrètes et durables (canaux 46/29, 57/20, 19/49, 61/24, 35/36). J’aide ainsi les managers à libérer leur puissance, fédérer leurs équipes et bâtir une dynamique où performance et alignement deviennent indissociables.

Suivi de l'exécution et évaluation des résultats

  • QCM

Ressources techniques et pédagogiques

  • PDF
  • Powerpoint

Qualité et satisfaction

Taux de satisfaction des apprenants
10,0/10 (1 avis)

Capacité d'accueil

Entre 0 et 8 apprenants

Délai d'accès

15 jours

Accessibilité

Un ordinateur et une connexion internet fiable